暨南大学在职研究生《人力资源管理》专业课程介绍及学费

本专业从1991年开始招收企业管理专业硕士课程班学员，到目前为止，已有千余名学员就读，有不少同学顺利获得了暨南大学企业管理专业硕士，随着学员的年轻化，获得的比例逐年上升。经过多年积累，暨南大学企业管理专业的毕业生遍布珠三角的工商企业、政府机关、高等学校和科研部门等岗位，工作成就斐然。目前，企业管理专业主要培养项目管理、运作管理、人力资源管理、公司理财、公司治理和创业管理等方向的人才。

　　本专业由从事管理学、MBA、EMBA、人力资源管理研究的专家、学者组成导师组，培养具有理念先进、方法规范的企业管理专业高级人才。

　　主要专业课程设置：

　　人力资源方向：人力资源管理、运筹学、劳动法、高级管理学、创业管理、管理经济学、企业文化、专业英语、组织行为学

　　暨南大学人力资源方向高级研修课程特点：

　　学成易：免试入学；成绩 5 年有效；申请硕士时，可分阶段参加外语和综合课考试。

　　师资强：任课教师精挑细选、久经考验，多次给高级研修课程、MBA、EMBA、ME讲授课程，广受学员好评。

　　投资少：课程班两年学习费用共3万元。

　　弹性大：可以多阶段学习，硕士课程成绩5年有效，全部课程通过颁发结业证书。

　　获益多：不仅学习知识，还能收获友情，获得高级研修课程校友网络，更能得到事业发展良机。

　　班级活动：每班均有专业教师担任班主任，协助组织丰富多彩的班级活动，加强师生之间的互动，在你的学习经历中注入快乐和友谊。

　　导师制：由博士、教授担任导师，指导学员的学习过程及论文写作，培养学员的归属感，提升学员的学术水平。